亚信科技员工爆料：公司取消千元补贴，实为降薪。

近日，据雷锋网报道，有网安大厂亚信员工爆料称，公司更新了规章制度，从2025年1月份开始，取消了每个月1000元的综合零星工作费、供暖费、防暑降温费，相关入口已经关闭。

该规定一出引发员工抗议，有员工表示，1000元名为补贴实为工资的一部分，公司不能完全不考虑员工意见就直接取消补贴。

据悉，亚信于2018年7月启动了基石计划，调整了薪酬结构，将其分为基础工资、岗位津贴和绩效奖金三个组成部分。在这一体系下，绩效奖金设定为总薪资的20%，而基础工资与岗位津贴合计占到80%的比例。

最近被取消的1000元补贴即是从这三部分薪资构成中扣除的。值得注意的是，在2024年底，公司曾以经济状况不佳的理由对绩效奖金进行过一次削减。

网络流传的信息还指出，在2025年初次实行的薪资调整政策中，普通员工面临了高达20%的减薪幅度，相比之下，高层管理人员的薪资下调比例仅为2%。此外，有传言称公司计划自春节后开始每月执行裁员措施，并且裁员名单据说已经确定了一半。

值得注意的是，据网传图片显示，有员工已经发起了劳动仲裁并已胜诉。仲裁结果显示，每月1000元的报销额度实质为津贴和补贴，是工资的一部分。因此，主张该每月1000元的报销款应计入其月平均工资，有事实和法律依据。故亚信科技公司应向支付违法解除劳动合同赔偿金133995.7元。

对于上述情况，亚信科技工作人员回复新识研究所，对规章制度的调整不太清楚，一切以官方渠道公布的信息为准。